Redacción|LaOtraPlana.com.mx
Saltillo, Coahuila.- La Universidad Autónoma de Coahuila, a través de la Facultad de Economía Unidad Sureste, presentó el libro Desigualdad de Género en el Mercado Laboral Mundial: Un Enfoque Económico Feminista, editado por la Dra. Reyna Elizabeth Rodríguez y el Dr. David Castro Lugo.
El libro se desarrolló en el marco del proyecto “Propuesta teórica para el estudio de la desigualdad de género en el mercado laboral, desde un enfoque de economía feminista”, el cual recibió financiamiento del Consejo Nacional de Humanidades, Ciencia y Tecnología (CONAHCYT).
Cabe mencionar que el proyecto se llevó a cabo bajo la convocatoria “Ciencia Básica y/o Ciencia de Frontera, Modalidad Paradigmas y Controversias de la Ciencia 2022” con el apoyo de la UAdeC, que brindó las facilidades necesarias para el desarrollo de la investigación con la colaboración de los integrantes del Cuerpo Académico consolidado “Análisis Económico y Social”, de la Facultad de Economía Unidad Sureste.
La obra examina la desigualdad de género desde la perspectiva de la economía feminista, con aplicación empírica en diferentes países como Turquía, Estados Unidos, México, Uruguay, Argentina, Colombia, Costa Rica y territorios de Europa, centrándose en temas como la participación laboral, la segregación ocupacional, la feminización de la pobreza y la migración, los diferenciales salariales, los cambios y la calidad del empleo, el índice de equidad y los sesgos de género en las políticas fiscales.
Además, abarca tanto a países desarrollados como en desarrollo, y muestra que la brecha de género se ha ido reduciendo con el tiempo, aunque no de manera completa, debido principalmente a la escasa implementación de programas y políticas públicas con un enfoque económico feminista que ayuden a visibilizar las dimensiones de género en la economía y a resaltar las implicaciones que esto tiene en la vida de las mujeres, al tiempo que analiza el impacto de la crisis del COVID-19 en la desigualdad en la vida laboral de hombres y mujeres.
El libro busca ser un recurso importante en foros de docencia sobre los avances más recientes en la ciencia económica a través de diversas teorías, enfoques e hipótesis de investigación que explican el estudio de la desigualdad de género; además, presenta diferentes estudios empíricos, utilizando múltiples metodologías y bases de datos, aplicados a problemas específicos en múltiples países para identificar los avances, oportunidades y cambios que se han producido en la desigualdad de género desde una perspectiva económica feminista.
La presentación se llevó a cabo en la Sala Audiovisual de la Facultad con la presencia del director de la Facultad de Economía, Jonathan Flores Pérez; los editores del libro, Dra. Reyna Elizabeth Rodríguez y Dr. David Castro Lugo; las comentaristas de la obra; la directora de Igualdad Sustantiva de la Secretaría de las Mujeres de Coahuila, Argentina Orta, y la coordinadora de la Red Mujeres en la Ciencia y la Innovación Social Nodo Sureste, Maricela Mancillas.
El director de la Facultad de Economía, Jonathan Flores Pérez, señaló que el libro es producto de varios años de investigación, y el resultado de este es motivo de orgullo para el plantel, ya que la línea de investigación que se aborda en él está consolidada, al tiempo que destacó que en el Plan de Desarrollo Institucional de la universidad se impulsa la investigación de vanguardia, algo que sin duda aporta la obra.
Por su parte, la Dra. Reyna Elizabeth Rodríguez comentó que la desigualdad salarial por género es muy amplia, por lo que el objetivo del libro es dar a conocer el contexto en el que viven las mujeres en otros países, como España, Argentina, Turquía, Estados Unidos, Uruguay, entre otros.
Explicó que la economía feminista es una corriente del pensamiento de la economía que trata de analizar el contexto de las mujeres en esta área de una manera crítica, abordando las desigualdades de género y visibilizando esta problemática, siendo un llamado de atención para que se propongan políticas públicas al respecto.
En su mensaje, el Dr. David Castro Lugo expresó que el libro refleja desde diversas perspectivas lo que viven las mujeres en el mercado laboral, y que trabajar con investigadores de otros países permitió establecer diálogos y ampliar la red, por lo que hizo un llamado a que más personas se sumen para impulsar ciencia que construya una forma de empoderamiento.
De igual forma, la directora de Igualdad Sustantiva de la Secretaría de las Mujeres de Coahuila, Argentina Orta, dijo que la lectura de este libro es importante porque en el recorrido va llevando al lector por diversos países, circunstancias y temporalidades, lo que invita a profundizar en lo que se debe de hacer para reducir la brecha salarial entre hombres y mujeres, permitiendo que se conozca lo que se está viviendo en otros lugares del mundo y mostrando que, aunque en México se ha ido avanzando en el tema, aún queda mucho por hacer.
Destacó que desafortunadamente las mujeres casadas tienen menos probabilidades de conseguir un empleo, mientras que los hombres son mejores vistos en las empresas si son casados, lo que es parte de la desigualdad, pues a las mujeres se les interroga sobre si son solteras, casadas, próximas a casarse, si tienen hijos o si piensan tenerlos, algo que no se les cuestiona a los hombres.
Por otro lado, la coordinadora de la Red Mujeres en la Ciencia y la Innovación Social Nodo Sureste, Maricela Mancillas, señaló que la obra analiza la invisibilidad de las contribuciones de las mujeres, pero que lejos de desanimar abre la oportunidad de generar nuevas relaciones de respeto para una sociedad que viva en sororidad y trabajar en pro del desarrollo laboral y crear políticas públicas que traigan cambios.
Finalmente, invitó a los estudiantes y docentes de la Facultad de Economía a continuar trabajando en el tema, pues enfatizó en que aún queda mucho por descubrir y que es fundamental que la información llegue a cada uno de los sectores de la sociedad para crear conciencia.
El libro se encuentra disponible para su compra en la página https://www.routledge.com/Gender-Inequality-in-the-Global-Labor-Market-A-Feminist-Economics-Approach/RodriguezPerez-CastroLugo/p/book/9781032568812?srsltid=AfmBOop2FljcFz3_X7dveHX7XqUC4oSiL5rvYIOdFdJzfYXWS54R6q8w.
